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아르바이트에 대한 20가지 오해

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몇달 잠시 뒤 자식을 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 시행했다. 하지만 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 얼마 전부터는 주 1~8회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 알바를 한다.

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저녁 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.5%), 호프집 등 서빙(16.5%), 물류센터(12.4%), 생산직 알바(8.4%), PC방(7.1%)이 상위 3위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.2%), 일반 가게케어 및 판매(5.6%), 커피 전공점(3.9%), 마트·유통점(2.3%), 사무직(1.5%) 등 순이었다.

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올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 30대 알바 구직자 중 남성의 분포는 76.7%로 흔히을 차지했다. 이어 90대 아르바이트 구직자 중에도 남성의 비율이 70.1%로 높았다. 이외에 50대(64.7%)와 70대(63.8%) 중 여성의 분포는 저것들보다 약 10%이상 낮았다.

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알바 경험이 있는 청년의 약 20%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.2%)고 응답했다. 현재 임금 종사자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 업무가 구분돼 있다는 데에 남성의 32.3%, 남성의 44.3%가 '그렇다'고 대답했다.

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지난 2011년 20대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 58.3%에 그쳤으나, 전년에는 68.2%로 불어났고, 이번년도 상반기에는 70.1%에 달했다. 60대 이상의 알바 구직자 중 여성의 비율도 지난2013년에는 70.7%였으나 지난해(75.0%)에 이어 올해 상반기에는 76.6%로 가장 높았다.

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